1月18日，深部礦業公司召開一屆十八次職代會暨2021年度總結表彰大會，全面總結2021年工作，安排部署2022年各項工作，表彰獎勵2021年度先進個人和集體。
會議指出，2021年深部礦業公司緊緊圍繞白銀集團“一體兩翼”產業布局，立足改革創新和高質量發展，統籌生產經營、改革創新和疫情防控，改革舉措初見成效，疫情常態化防控有序開展，提前一個多月全面實現年度預算目標任務，實現了“十四五”順利開局、平穩起步。
會議強調，2022年深部礦業公司要緊緊圍繞白銀集團“十四五”發展規劃，加大探找礦投入，全面提高礦山治理能力，全力以赴實現供礦量62.5萬噸、供礦銅金屬量4063噸的年度預算目標，全方位提升管理水平，推動高質量發展。
會議要求，礦山各單位要按照“穩字當頭、穩中求進”的總基調，始終保持各系統各方面各項工作穩定運行；堅持底線思維，有效防範各種風險，推動高質量發展；堅持以職工爲中心的理念，在發展中改善民生；堅持和加強黨的領導，發揮政治優勢，爲中心工作提供保障；堅持統籌協調，做好春節期間的各項工作。會議號召，全礦廣大黨員幹部和職工羣衆要積極圍繞總體工作思路和安排部署，同向而行、同心同力，凝聚起推進可持續、高效益、高質量發展的強大力量。
會議籤訂了2022年目標責任書，表彰獎勵了2021年度在工作中涌現出的4個“先進單位”、4個“單項工作優秀獎”、14個“先進集體”、11名“勞動模範標兵”和31名“勞動模範”。
會後，礦領導班子成員與先進單位代表、勞動模範標兵合影留念。
